求人番号：ｊ261013-16【労務職】東京都新宿区｜ 年収 430 万円～ 500 万円 月給 332,513 円 - 385,238円

【仕事内容】
ホールディングスの人事総務部門にて、グループ会社全体の労務業務を担当していただきます。給与計算や入退社手続き、各種規程の改定など幅広い業務に携わり、労務管理の専門知識を活かしていただけるポジションです。また、各種規程の改定やプロジェクトへの参加も予定しており、幅広い経験を積むことができます。
■職務詳細：
・給与計算（勤怠管理・給与・賞与計算・住民税登録・年末調整）
・入退社手続き（雇用保険・社会保険手続き、マイナンバー管理）
・各種規程改定、雇用契約書作成、就業カレンダー作成等
・電話対応、その他庶務
・各種プロジェクトの参加（希望や経験に応じて）
※業務はすべて内製化されており、一部業務を外注しております。

【応募条件】
＜必須要件＞
・労務の実務経験（給与計算、入退社手続きの処理）のある方【業界未経験歓迎！】
＜歓迎条件＞
・100名以上の規模の企業での労務経験、社労士の資格保有している方歓迎

【勤務時間】
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
時短勤務：相談可
その他就業時間補足：残業は月20時間程度

【休日】
▷完全週休2日制
▷年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
▷年間休日日数124日（年休129日(指定有給5日を含)／土日祝休）
▷各大型休暇2022年度実績有、有給（入社半年後より10日付与）、慶弔等
▷入社から半年間は3日間の特別休暇制度有

【待遇・福利厚生】
・社宅/家賃補助制度あり
・各種社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
・通勤手当(5万円を上限に全額支給)
・定期健康診断
・産休育休制度、時短勤務制度、キッズデイ休暇
・各種研修制度有
・iphone、PC貸与
・オフィスカジュアル、ネイルOK
・昇給・昇格：年1回（会社業績・本人評価等によって決定）
・賞与：年2回（会社業績・本人評価等による）
・受動喫煙防止対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）