求人番号：ｊ261013-6【子会社管理責任者】東京都千代田区｜ 年収 900 万円～ 1500 万円 月給 60 万円～ 100 万円

【仕事内容】
グループ会社において以下業務をご担当いただきます。
弊社では大小さまざまな規模の子会社があるため適性等も踏まえながらお任せする会社を決定します。
【具体的には】
・計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討）
・財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理）
・税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定）
・PMIのガバナンス構築
・システム導入

選考ポジション：【OHG/首都圏】経営管理部 子会社の管理責任者
仕事内容（変更の範囲）：当社グループの業務全般

【応募条件】
【必須】※いずれか必須
・大卒以上
・上場企業の管理部門にて部長経験がある方
・経理・会計の知識、経験がある方
【求める人物像】
・自ら課題を発見し解決することに取り組める方
・新しいことや困難なことに前向きにチャレンジできる方
・社内外で積極的にコミュニケーションを取れる方
【歓迎】
・公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験

【勤務地】
東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 20階
（変更の範囲：当社グループの拠点全般）
※転勤の可能性：当面なし

【勤務時間】
9:00～18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間

【休日・休暇】
土日休み
年間休日110日（完全週休二日制・土日）＋計画有給休暇5日＋特別休暇3日で実質年間休日118日

【待遇・福利厚生・諸手当】
・昇給・賞与：賞与年2回
・諸手当：役職手当、資格手当、ひとり親手当、早期復帰サポート手当、介護支援手当、通勤手当
・保険関連：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・健康・医療関連：定期健康診断、人間ドック、生活習慣病健診、婦人科検診、卵子凍結費用補助、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック制度、医師の無料相談サービス、安全衛生委員会の設置、ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・育児・介護関連：産休育休制度、ひとり親手当、妊活コンシェル制度、企業主導型保育園との提携、こども家庭庁ベビーシッター券、キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）、早期復帰サポート手当、介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20日特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等）※適用要件あり
・慶弔関連：結婚祝い金、出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）、弔慰金
・住宅関連：寮・社宅、住宅支援制度
・資格関連：資格取得報奨金制度、宅地建物取引士資格取得補助
・財産形成関連：確定拠出年金（401k）、従業員持株会
・受動喫煙対策：禁煙, 喫煙室あり（屋内原則禁煙（喫煙専用室設置））
・試用期間：あり（5か月、条件の変更無し）